Перечень учебников |
Учебники онлайн |
|
|---|---|---|
Руководство, управление, лидерство, власть и влияние в организацииВласть - это возможность влиять на поведение других. Если руководитель не обладает достаточной властью, чтобы влиять на тех, от кого зависит эффективность его деятельности, он не сможет получить ресурсы, необходимые для определения и достижения целей через других людей. Как утверждает социолог Роберт Бирстед, “власть стоит за каждой организацией и подпирает ее структуру. Без власти нет организации и нет порядка”. Власть стоит за каждой организацией и подпирает ее структуру. Без власти нет организации и нет порядка. Поэтому власть является необходимым условием успешной деятельности организации. Руководитель организации - это человек, который одновременно является лидером и эффективно управляет своими подчиненными. Его цель - влиять на других таким образом, чтобы они выполняли работу, порученную организации. Влияние – это ”любое поведение одного индивида, которое вносит изменения в поведение, отношения, ощущения другого индивида” |
||
|
|
© uchebnik-online.com |